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美容院培训员工的注意事项有哪些?

发布时间:2018-11-01 18:10:43 作者:小雅 文章来源:美容院加盟 浏览量:
摘要: 培训员工是美容院日常的工作事项,也是员工提高自身的一个重要途径,只有高质量的培训,才能达到培训的效果。美容院培训员工的注意事项有哪些?

 培训员工是美容院日常的工作事项,也是员工提高自身的一个重要途径,只有高质量的培训,才能达到培训的效果。美容院培训员工的注意事项有哪些?

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1.注意培训的周期和时间

频繁的培训,量上去了,却忽视了“质”,培训的效果没跟上来,那么培训就成了无效的。另一方面,频繁的培训,员工刚消化一点知识,紧接着下一个培训又来了,导致员工无法消化全部的内容,或者员工对培训已经麻木了,左耳进右耳出,起到真正的效果,所以美容院培训的周期要保持在半个月一次,或者是一个月一次。

此外培训的时间也要掌握好,培训时间太长又是冗长的内容,听的人会产生疲惫的效果,一场培训下来,员工也没吸收到什么,因此培训的时间最好控制在30-120分钟之间。

2.培训目的明确、务实

美容院培训的目的要明确,并且是结合企业的现状,从事实情况出发制定有针对性的带有解决问题的意义的培训方案。而且培训的内容是要务实的,不是空洞无边的内容。

3.注意培训的方法

培训还要让员工所有收获,而不是仅仅把内容传达给员工而已,就比如美容院培训员工销售技巧,由有实际的销售工作经验的人士培训,但是没有和实际工作结合的理论是无任何意义的。在培训一定要下功夫,培训的每一分钟都让员工有实效收益,真正做到“磨刀不误砍柴工”。

4.注意结合美容院的发展来培训

有些美容院培训会经常讲美容院的文化理念,但美容院的文化理念的范畴是非常广泛的,不如在培训的时候,重讲美容院的规划蓝图,要切实可达到的,将诉求的中心点与企业的规划联系,将这种理念不断的强化,现在的任务是发展壮大美容院。员工更关心美容院会给自己带来什么利益,让自己学会什么本领。

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